Door Fleur Joffer en Johan van Kesteren
Op onze reis door Melbourne ontmoeten we veel mensen.
Natuurlijk tijdens onze ‘workvisits’. Maar mensen en hun talenten ontdek je
overal, als je je ogen én je hart ervoor openstelt. We stellen jullie dit keer graag
voor aan een aantal van de mensen die wij mogen ontmoeten. En we zijn benieuwd:
Welke talenten van jezelf herken je in hen? Weet je het verschil tussen
vaardigheden en talenten? En (her)ken jij die van jezelf? Laat het ons weten
door te reageren!
Colin
Falconer
Colin is ‘the founding father’ van Open Talent. Open Talent is meer dan een
werkwijze. Het gaat om een visie. Een filosofie misschien wel. Zijn kijk op de
hulp en ondersteuning aan jongeren lijkt heel simpel. En misschien is dat het
ook wel. In deze Tedtalk geeft hij een beeld van zijn visie op jongeren, hun
talenten en de manier waarop de maatschappij daarmee om kan gaan. Colin neemt ons in Melbourne op sleeptouw. Hij geeft deze
week onder andere workshops aan medewerkers op jongerenlocaties. Hij laat ons
met andere ogen kijken naar de locaties, de jongeren en medewerkers. Wat
spreekt hen aan? Waar liggen hun talenten? Hoe zetten zij die in? Een eerste
kennismaking met de theorie zie je natuurlijk in ons filmpje.
En Colin zijn eigen talenten? Als wij er eentje mogen
noemen: Colin is een groot denker (of is dat nou een vaardigheid?), maar
bovenal een doorzetter. Al menig jaren probeert hij, zonder daarvoor veel te
vragen, mensen te inspireren, gedreven door het geloof dat dit dé manier is.
Niet meer denken in beperkingen, problemen en achterstanden. Maar uitgaan van
talenten. Why not believe in #opportunityyouth? Colin hield deze dagen zelf ook een vlog bij.
Tony
‘T2’ Keenan
De
CEO van Launch Housing is een
bijzonder aimabele man. Open blik, enthousiast en eerlijk. Samen met zijn
collega Tony Nicholson, die hij gekscherend T1 noemt, omarmde hij de filosofie van
Open Talent. Zo is het gekomen dat er inmiddels meerdere Foyers zijn in en rond
Melbourne waar Open Talent de basis is voor medewerkers en jongvolwassenen, om
in een maximum tijd van twee jaar zichzelf verder te ontwikkelen. Hierbij is
scholing verplicht. Alle jongvolwassenen volgen een opleiding, de reden dat
twee van de Foyers gevestigd zijn op een campus van Tafe, een college. Waarom
omarmde T2 deze visie? Wat was daarvoor nodig en hoe organiseer je als
directeur nou dat medewerkers en jongeren hetzelfde willen? Het belangrijkste
volgens T2 is ‘to live it’. Hij vertelde ons erover. Een korte impressie is hier te zien.
Is het allemaal rozengeur en
maneschijn? Nee. Ook in Melbourne zijn er problemen. Met jongeren onderling, familie,
maar ook met instanties. Zoals problemen met doorstromen naar een eigen woning.
De state of Victoria, waar Melbourne in ligt, kent een sociale woningbouw
percentage van maar 3%. Betaalbaar wonen is dus een groot probleem. Hoe ga je
daar nou mee om? Wees creatief, vertrouw op je eigen taleneten. En je netwerk.
Veel werk dat wordt verzet, wordt gedaan met het professionele én persoonlijke
netwerk van directie, medewerkers én natuurlijk de jongeren zelf.
Bianca
Bianca is een jonge dame die
straalt wanneer ze verteld over de Foyer en wat het voor haar betekent. Ze is
een vrolijke jonge dame die duidelijk weet wat ze wil in haar toekomst. Bianca woont in Kangan Education First Youth
Foyer in de wijk Broadmeadows in Melbourne. Deze Foyer biedt een thuissituatie
zoals alle jongeren zouden verdienen. Er wordt gewerkt, gelachen en samen
geleefd. Met regels die daarbij horen, maar vooral met het uitgangspunt dat
iedereen trots is op het huis, de mensen die er wonen en werken.
Bianca is hier één jaar
geleden komen wonen. Voorheen sliep ze bij haar zus op de bank. Niet een manier
waarop zij wil wonen en leven. Ze hoorde van de Foyer via haar maatschappelijk
werker. Na haar intake is ze binnen twee weken verhuisd naar de Foyer.
Ze vertelt met zeer veel
enthousiasme over waar ze nu staat. Ze heeft net haar certificaat 12 gehaald,
wat betekent dat ze bijna is afgestudeerd. Nu is ze aan het oriënteren op het
soort werk dat ze hiermee kan gaan doen. Haar voorkeuren liggen bij het helpen
en begeleiden van jongeren met psychische problemen of aan de slag te gaan als jeugdwerker.
En klaar met studeren betekent ook klaar met de Foyer. Jammer? Ja, natuurlijk.
Maar Bianca is na 18 maanden toe aan de volgende stap in haar leven.
Zelfstandig, maar niet meer alleen.